Las conductas de maltrato, acoso laboral y acoso sexual cometidas por colaboradores internos y externos de M4TS se encuentran prohibidas.
ATENCIÓN
Antes de realizar la denuncia favor tener en cuenta que esta debe ser realizada con toda la seriedad que corresponde, conociendo que, frente a una denuncia falsa, basada en argumentos, evidencia u otros que sean comprobadamente falsos, él o la denunciante podrá ser objeto de medidas disciplinarias, por medio de la instrucción de un procedimiento investigativo previo.
Definiciones
Maltrato:
Cualquier manifestación de una conducta abusiva, especialmente, los comportamientos, palabras, actos, gestos, escritos u omisiones, que puedan atentar contra la personalidad, dignidad o integridad física o psíquica de una o más personas, poniendo en peligro su empleo o afectando o degradando el clima laboral.
Acoso Laboral:
Toda conducta que constituya agresión u hostigamiento reiterados, directo o indirecto, ejercida por el empleador, o jefatura directa, o por uno o más trabajadores o trabajadoras, en contra de otro u otros trabajadores, por cualquier medio, y que tenga como finalidad o resultado para él o las personas afectadas su menoscabo, maltrato o humillación, o bien que pueda amenazar o perjudicar su situación laboral o sus oportunidades en el empleo.
Acoso Sexual:
Entendiéndose como tal, el que una persona realiza en forma indebida, por cualquier medio, requerimientos de carácter sexual, no consentidos por quien los recibe y que amenacen o perjudiquen su situación laboral o sus oportunidades en el empleo.